岗位职责:
1、负责仓库日常工作的协调安排;
2、协助主管调配各仓库人员,考核仓库人员工作;
3、组织月度、年度盘点,汇总盘点数据,组织调查盘点差异;
4、及时发现工作中出现的各种异常,向主管提出解决意见,并积极协助解决;
5、完成上级交办的其他任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,2年以上电子/机械/汽车等大型制造业仓库组长等相关岗位管理经验;
2、熟练使用办公软件,熟悉ERP/SAP等系统;
3、有一定抗压能力、学习能力、沟通协调能力。
4、可接受12小时两班倒的工作时间安排。
面试信息
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